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發布日期:2010-11-29 瀏覽次數:471
制作針對不同企業和崗位的簡歷、積極了解企業相關情況、主動自我“推銷”……記者在招聘會現場看到,前來應聘的畢業生都作了精心的準備。“今天到場招聘的企業超過120家,提供了2000多個用人崗位,與去年同期相比,企業數量和崗位數量都有了大幅提高。但是頗為難得的是畢業生們在開局良好的態勢下,保持了積極和理性的就業心態。” 大中專畢業生就業指導中心就業信息部部長黃郁介紹說。在某物流公司招聘展位前,對外經濟貿易職業學院學生小齊仔細地向用人單位咨詢公司在職培訓和未來發展情況,待得到了自己較為滿意的答復后,小齊向公司遞上了自己的簡歷。她告訴記者:“這家公司雖然規模不大,但是有著較好的發展空間,最吸引我的地方是他們將為新入職的員工提供系統的專業培訓。現在中小企業和大公司給新人提供的薪金待遇相差無幾,在這種情況下,我更青睞有著較大提升空間的中小企業。”
面對大學生們的選擇,黃郁說:“在精英教育轉入大眾化教育的今天,中小企業、非公經濟已經開始成為高校畢業生就業的主渠道。” 同時他提醒準畢業生們,要勤練“內功”,從能力、社會認知等方面不斷完善自己,并積極調整就業觀念與擇業行為,以適應就業市場發生的變化。idxdy0003
300多萬優質簡歷
17年行業積淀
2萬多家合作名企業
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