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月薪范圍：登錄可見(jiàn)

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點(diǎn)：杭州

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業(yè)要求：不限

獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃

職位描述

工作職責(zé):

1. 根據(jù)系統(tǒng)需求，分析、設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)軟硬件整體架構(gòu)，保障系統(tǒng)架構(gòu)的合理性、可擴(kuò)展性及經(jīng)濟(jì)性

2. 參與技術(shù)評(píng)審和代碼Review，參與底層和重要模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)核心技術(shù)問(wèn)題的攻關(guān)，持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng)架構(gòu)

3. 參與制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，積極了解業(yè)界相關(guān)新技術(shù)及趨勢(shì)，促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步和創(chuàng)新

任職資格:

1. 熟悉輕量級(jí)企業(yè)框架SSH/SSM; 熟悉Spring Boot或Spring Cloud。

2. 具備大型分布式系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)

3. 熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù)：Oracle、MySQL等，熟練掌握SQL；

4. 熟悉redis、mongodb等nosql數(shù)據(jù)庫(kù)，熟悉一至兩個(gè)開(kāi)源消息中間件；

5. 思路清晰，較好的溝通能力與技術(shù)學(xué)習(xí)能力、具有一定的抗壓能力；

6. 良好的溝通合作和團(tuán)隊(duì)精神。

7. 參與開(kāi)源代碼貢獻(xiàn)者優(yōu)先。

8. 熟悉PHP者優(yōu)先；

企業(yè)簡(jiǎn)介

微醫(yī)簡(jiǎn)介
微醫(yī)是國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委批準(zhǔn)的全國(guó)就醫(yī)指導(dǎo)和健康咨詢平臺(tái)，為中國(guó)上億用戶提供預(yù)約掛號(hào)、在線問(wèn)診、遠(yuǎn)程會(huì)診、電子處方、藥品配送等互聯(lián)網(wǎng)健康醫(yī)療服務(wù)。
微醫(yī)目前在“醫(yī)、藥、險(xiǎn)”全產(chǎn)業(yè)鏈布局，主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院、健康消費(fèi)、健康金融、會(huì)員服務(wù)和家庭醫(yī)生等領(lǐng)域。截止2016年12月，微醫(yī)已經(jīng)與全國(guó)29個(gè)省份、2400多家重點(diǎn)醫(yī)院的信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)連接，擁有超過(guò)1.5億的實(shí)名注冊(cè)用戶和26萬(wàn)名重點(diǎn)醫(yī)院專家，累計(jì)服務(wù)患者人次超過(guò)9.1億，為國(guó)人節(jié)省7200萬(wàn)個(gè)工作日。

發(fā)展歷程
2010微醫(yī)從上海起步，專注院內(nèi)就醫(yī)流程優(yōu)化，為用戶提供預(yù)約掛號(hào)、診間支付等便捷就醫(yī)服務(wù)。
2015微醫(yī)提出開(kāi)創(chuàng)性的“團(tuán)隊(duì)醫(yī)療”概念，通過(guò)組建專家團(tuán)隊(duì)加強(qiáng)同學(xué)科大專家與基層醫(yī)生的協(xié)作，均衡醫(yī)療資源配置。
2016微醫(yī)專注于構(gòu)建“責(zé)任醫(yī)療組織”（微醫(yī)ACO），通過(guò)整合線上線下醫(yī)療、醫(yī)藥、保險(xiǎn)和金融優(yōu)質(zhì)資源，為會(huì)員提供管理型健康醫(yī)療服務(wù)，幫助會(huì)員從被動(dòng)的“疾病治療”轉(zhuǎn)向主動(dòng)的“健康管理”，樂(lè)享健康人生。

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Java高級(jí)工程師-基衛(wèi)云(J10429)

職位描述

企業(yè)簡(jiǎn)介

職位發(fā)布企業(yè)

微醫(yī)集團(tuán)

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