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月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點(diǎn)：北京

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業(yè)要求：不限

獎勵計劃

職位描述

崗位職責(zé)：
  1、負(fù)責(zé)線上線下醫(yī)療服務(wù)和健康險等產(chǎn)品的銷售及醫(yī)生的開發(fā)與維護(hù)；
  2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)公司品牌宣傳與維護(hù)，配合公司組織區(qū)域宣傳活動；
  3、根據(jù)公司銷售費(fèi)用管理規(guī)定及部門費(fèi)用預(yù)算，按照預(yù)算完成銷售指標(biāo)；

4、與公司其他部門通力配合，及時反饋上市產(chǎn)品的客戶滿意程度，了解行業(yè)動態(tài)，尋找可使用產(chǎn)品的市場機(jī)會。

任職要求：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，生物醫(yī)藥或營銷管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、健康管理、生物醫(yī)藥、健康商業(yè)險、保健品等相關(guān)行業(yè)市場銷售經(jīng)驗，有肝病、消化病、腫瘤等慢性病防治領(lǐng)域經(jīng)歷優(yōu)先；

3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、線下醫(yī)療或健康險等行業(yè)服務(wù)特點(diǎn)，能把握市場動態(tài)與方向；

4、有較強(qiáng)的觀察力與應(yīng)變能力，善于溝通、協(xié)調(diào)各種關(guān)系；

5、具有較強(qiáng)團(tuán)隊管理能力、良好的組織運(yùn)營意識和商業(yè)意識；

6、具備優(yōu)秀的服務(wù)意識；抗壓能力強(qiáng)，能出差，能接受創(chuàng)業(yè)公司快速高效的工作節(jié)奏。

企業(yè)簡介

微醫(yī)簡介
微醫(yī)是國家衛(wèi)生計生委批準(zhǔn)的全國就醫(yī)指導(dǎo)和健康咨詢平臺，為中國上億用戶提供預(yù)約掛號、在線問診、遠(yuǎn)程會診、電子處方、藥品配送等互聯(lián)網(wǎng)健康醫(yī)療服務(wù)。
微醫(yī)目前在“醫(yī)、藥、險”全產(chǎn)業(yè)鏈布局，主營業(yè)務(wù)涵蓋互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院、健康消費(fèi)、健康金融、會員服務(wù)和家庭醫(yī)生等領(lǐng)域。截止2016年12月，微醫(yī)已經(jīng)與全國29個省份、2400多家重點(diǎn)醫(yī)院的信息系統(tǒng)實現(xiàn)連接，擁有超過1.5億的實名注冊用戶和26萬名重點(diǎn)醫(yī)院專家，累計服務(wù)患者人次超過9.1億，為國人節(jié)省7200萬個工作日。

發(fā)展歷程
2010微醫(yī)從上海起步，專注院內(nèi)就醫(yī)流程優(yōu)化，為用戶提供預(yù)約掛號、診間支付等便捷就醫(yī)服務(wù)。
2015微醫(yī)提出開創(chuàng)性的“團(tuán)隊醫(yī)療”概念，通過組建專家團(tuán)隊加強(qiáng)同學(xué)科大專家與基層醫(yī)生的協(xié)作，均衡醫(yī)療資源配置。
2016微醫(yī)專注于構(gòu)建“責(zé)任醫(yī)療組織”（微醫(yī)ACO），通過整合線上線下醫(yī)療、醫(yī)藥、保險和金融優(yōu)質(zhì)資源，為會員提供管理型健康醫(yī)療服務(wù)，幫助會員從被動的“疾病治療”轉(zhuǎn)向主動的“健康管理”，樂享健康人生。

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醫(yī)藥銷售主管-菊梅醫(yī)生

職位描述

企業(yè)簡介

職位發(fā)布企業(yè)

微醫(yī)集團(tuán)

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