[北京]北京市昌平區教委所屬事業單位

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部6號令）及《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發[2010]102號）的文件精神，結合用人單位實際工作需要，昌平區教委所屬事業單位定于2019年3月至5月，面向社會公開招聘事業單位工作人員，現將招聘工作有關事項公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘共招聘專技崗位教師185名。詳細內容見附件1《昌平區教委所屬事業單位2019年第1次公開招聘教師所需崗位和資格條件》。

二、招聘基本條件

（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行；熱愛教育事業，具有崗位需要的專業和技能；具有符合崗位要求的身體條件；具有招聘單位崗位所規定的其他條件。

（二）招聘對象：具有北京市常住戶口（不含戶口及檔案寄存在畢業學校的非北京生源畢業生）的列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向（不含定向、委培）的全日制本科及以上普通高等院校2019年應屆畢業生。年齡要求35歲以下（1984年1月1日以后出生人員）。

三、招聘崗位、人數及具體要求

詳見附件1：《昌平區教委所屬事業單位2019年第1次公開招聘教師所需崗位和資格條件》。

四、招聘程序

（一）報名和資格初審

1．報名時間：2019年3月19日至20日，上午9:00—11:30；下午2:00—4:00。

2．報名地點：詳見附件1中的報名地址。

3．報名方式：必須本人現場報名，各招聘單位資格初審。

4．報名須持材料（復印件請按以下順序裝訂），本次招聘每人限報所有崗位中的一個崗位，重復報名者取消本次公招所有報考資格：

（1）報名表原件（見附件2），請粘貼1寸彩色免冠照片，其中本人簽字處須手簽姓名；

（2）身份證原件、復印件；

（3）戶口本原件及戶口本首頁和本人頁復印件；戶口在集體戶的須提交集體戶首頁及本人頁復印件（均需加蓋戶籍管理部門公章）、本人頁原件，或集體戶戶籍管理部門出具并蓋章的戶口證明；

（4）①畢業學校校級就業指導部門蓋章的普通高校畢業生就業推薦表原件、復印件，推薦表需明確標注畢業生的培養方式（明確寫明統招統分或非定向）、專業、學歷、學制和畢業時間等。如有未明確標注相關事項的，需同時提供畢業學校校級就業指導部門出具并蓋章的證明函（就業推薦表及證明函所蓋公章必須為畢業學校校級就業指導部門公章）；②學校校級教務部門蓋章的畢業生成績單原件、復印件；③師范類應屆畢業生持高校校級就業主管部門或學籍部門蓋章出具的師范生證明原件（證明中須明確標注“師范生”及注明學科）；

（5）要求教師資格的崗位報名人員分3種情況提交材料。①已取得教師資格證的提交：教師資格證原件、復印件及教師資格認定申請表復印件并加蓋存檔單位公章(教師資格認定申請表一般情況在本人人事檔案中)；②取得教師資格考試合格證明的（有效期內教師資格筆試及面試各科考試均合格的視為具有教師資格，僅筆試合格的不視為具有教師資格）：提交教師資格考試合格證明網上查詢截圖打印件；③提供師范生證明視同具有教師資格；

（6）能夠證明符合招聘崗位要求的其他證書或證明材料原件和復印件。

（二）面試

1．參加面試人員范圍：資格初審合格人員。

2．面試時間地點：2019年3月21日至3月22日，具體時間地點以招聘單位通知要求為準。

3．面試內容及形式：面試由各招聘單位組織實施，具體時間、地點、形式以招聘單位通知為準。面試成績實行百分制，合格成績分數線為60分。

用人單位招聘考核領導小組根據崗位要求進行面試，內容一般包括:教育學、教育心理學、教育改革發展情況以及準備教案、說課試講、自評答辯等內容，對考生儀容儀表、業務知識技能、語言表達、思維能力、敬業精神、心理素質等進行崗位匹配性測評。

（三）資格復審

1．參加資格復審人員范圍：面試成績達到合格分數線（60分）人員。

2．2019年3月23日至3月29日由教委人事科統一安排復審面試合格人員材料（材料由各招聘單位提交，報名人員不參與復審環節）。

３．面試合格成績和復審結果于3月29日復審結束后三個工作日內在北京市昌平區人民政府網站教育培訓板塊公布：http://www.bjchp.gov.cn/cpqzf/xxgk2671/shms/jy/index.html

（四）考察與體檢

1．參加考察人員范圍：根據面試成績由高到低按招聘崗位數1:1的比例確定考察人選。

2．中小學教師體檢標準參照北京市教師資格認定體檢標準執行（見教師資格證網中指定醫院），幼兒園體檢為健康證體檢標準。

3．招聘單位負責對擬聘用人選綜合考察。

4．用人單位招聘考察領導小組根據面試成績和體檢、考察情況確定公示人員名單。

（五）公示

擬聘用人員名單在北京市昌平區人民政府網站教育培訓板塊公布，公示時間為7個工作日，各招聘崗位無替補、無調劑。

（六）辦理聘用手續

1．公示期滿后，本人須按照各招聘單位指定時間到招聘單位報到，并服從用人單位管理，聘用單位對公示無異議的擬聘用人員按照事業單位新錄入人員的有關規定辦理入職手續，未報到者和不服從管理者，用人單位有權終止辦理相關手續，責任由本人自負。聘用人員上崗后，簽訂事業單位聘用合同年限一般不低于6年，應屆畢業生見習期1年。見習期滿經考核合格者，繼續聘用；不合格者，不再簽訂聘用合同，檔案轉入人才服務中心或職業介紹中心。

2．資格審查貫穿公開招聘工作全過程。在招聘過程中對申報材料故意隱瞞，弄虛作假的一經發現證實，立即取消資格，已辦理聘用手續者取消聘用，本人承擔由此產生的一切后果。

3．出現下列情況之一的，直接取消聘用資格：

（1）體檢或者考察不符合要求的；（2）擬聘人選放棄聘用的；（3）未在規定時限內報到的；（4）2019年7月應屆畢業生不能按時取得畢業證及學位證的；（5）提供虛假材料的；（6）擬聘人選公示結果影響聘用的；（7）導致擬聘職位空缺的其他情形。

五、注意事項

（一）應聘人員應保證通訊工具暢通，及時與招聘單位聯系，因通訊不暢導致相關后果由考生本人負責。應聘人員應自行及時上網查閱各項公告公示事宜，因考生原因未能參加下一步招聘程序的責任由考生本人承擔。

（二）應屆畢業生最高學歷專業須與所報崗位學科相同或同一門類，或教師資格對應學科須與所報崗位學科相同。

（三）應聘人員上交材料不予退還。

（四）不解決集體戶落戶問題。

（五）招聘相關信息在北京市昌平區人民政府網站教育培訓板塊公布。

（六）報名資料不全者不受理報名。

（七）入職人員須服從教委崗位調劑，否則視為放棄。

（八）正在受黨紀、政紀處分或接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員不得參加應聘。

六、紀律要求

（一）工作人員凡與參加招聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的，要實行回避制度。

（二）紀檢工作人員全程參與，對公開招聘工作進行監督。

教委人事科聯系人：于老師、李老師、田老師

咨詢監督電話：010-69742366

咨詢時間：工作日上午9:00-11:00下午2:00-4:30

附件：1.昌平區教委所屬事業單位2019年第1次公開招聘教師所需崗位和資格條件.xls

2.昌平區事業單位公開招聘工作人員報名表.doc

昌平區教委

2019年3月12日

相關附件：

附件1：昌平區教委所屬事業單位2019年第1次公開招聘教師所需崗位和資格條件.xls

附件2：昌平區事業單位公開招聘工作人員報名表.doc

http://www.bjrbj.gov.cn/xxgk/gsgg/201903/t20190312_81121.html