[浙江]溫州大學2018人才招聘

溫州大學面向全球廣納英才 發布時間：2017-12-08

一、學校概況

溫州大學是一所綜合性大學，源于1933年創辦的溫州師范學校，文化底蘊深厚，有著優良的辦學傳統。

學校本部下設17個學院，現有6個一級學科碩士點，41二級學科碩士點，有2個碩士專業學位門類。學校在招44個本科專業，擁有2個國家級特色專業建設點、1個國家級專業綜合改革試點、5個教育部卓越工程師教育培養計劃試點專業，37個省級重點（建設）和優勢、特色（國際化）專業。學校擁有9個省一流學科，化學學科進入ESI全球1%，根據《中國研究生教育及學科專業評價報告》統計，我校研究生教育競爭力居于全國的38%。

學校現有全日制在校生14481人，本部教職工1742人，其中專任教師1045人。學校匯聚各級各類人才工程入選者328人（560人次），擁有雙聘院士1人、國家“萬人計劃”人選2人、“長江學者”特聘教授2人、國家杰出青年基金獲得者1人、國家“有突出貢獻中青年專家”2人、衛生部“有突出貢獻中青年專家”1人、“國家百千萬人才工程”人選4人、國家“千人計劃”人選3人、國家優秀青年基金獲得者1人、教育部“新世紀人才支持（培養）計劃”人選1人、享受國務院政府特殊津貼專家9人、外專高端文教專家5人、浙江省特級專家2人；全國先進工作者1人、全國“五一”勞動獎章獲得者1人、全國優秀教師2人等一批高層次人才。

近三年，學校教師主持承擔國家級科研項目154項（理工科方面獲得國家科技重大專項項目、國家973計劃課題、國家自然科學基金重點項目等10項國家級重大重點項目；人文社科方面獲得國家社科基金重大重點項目4項），省部級項目371項；科研成果獲得國家科技進步二等獎1項（主持人、第3單位）、教育部高等學校科學研究優秀成果獎（科學技術）一等獎1項、二等獎1項、教育部高等學校科學研究優秀成果獎（人文社會科學）二等獎1項、三等獎2項、浙江省科學技術二等獎1項、三等獎4項、浙江省哲學社會科學優秀成果一等獎2項等省部級以上科研成果獎勵28項；教學成果獲得國家級教學成果一等獎1項、二等獎1項，浙江省教學成果一等獎9項、二等獎17項；學生參加各類競賽獲得國際級獎項13項、國家級獎項共465項、省級獎項1680項。

二、一流學科

化學

中國語言文學

電氣工程

法學

馬克思主義理論

應用經濟學

機械工程

生態學

土木工程

三、科研平臺

（一）國家級科研平臺

激光加工機器人國際科技合作基地

電氣數字化設計技術國家地方聯合工程實驗室

（二）2011協同創新中心

浙江省海涂圍墾及其生態保護協同創新中心

（三）浙江省行業（區域）科技創新服務平臺

浙江省皮革行業科技創新服務平臺

浙江省溫州低壓電器技術創新服務平臺

四、重點實驗室

（一）浙江省重點實驗室

浙江省皮革工程重點實驗室

浙江省低壓電器智能技術重點實驗室

浙江省碳材料技術研究重點實驗室

浙江省軟弱土地基與海涂圍墾工程技術重點實驗室

浙江省水環境與海洋生物資源保護重點實驗室

浙江省激光加工機器人重點實驗室

（二）浙江省工程實驗室

電氣數字化設計技術浙江省工程實驗室

城鎮水污染治理技術浙江省工程實驗室

生長因子藥物開發浙江省工程實驗室

激光與光電智能制造浙江省工程實驗室

（三）浙江省國際科技合作基地

機械制造系統與自動化工程浙江國際科技合作基地

（四）中國機械工業聯合會工程研究中心（實驗室）

機械工業激光精細加工與檢測技術重點實驗室

機械工業用戶側光伏微網工程研究中心

（五）中國輕工業重點實驗室

中國輕工業制筆材料重點實驗室

（六）浙江省哲學社會科學重點研究基地

浙江省溫州人經濟研究中心

浙江戲曲研究與傳承研究中心

（七）教育部研究基地

國別與區域研究基地

（八）浙江省哲學社會科學重點研究基地

浙江省中國特色社會主義理論研究基地

浙江省非物質文化研究基地

五、高層次人才引進待遇

類別	個人待遇（稅前）
	年薪	住房或購房補貼		平臺建設及科研啟動經費	安家費
國內外頂尖人才。主要包括：諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茨獎等國際大獎的獲得者；中國科學院、中國工程院院士；美國等發達國家科學院院士或工程院院士；中國社會科學院學部委員、榮譽學部委員；國家“萬人計劃”杰出人才人選；相當于上述層次的頂尖人才。	一人一議
國家級領軍人才。主要包括：國家“千人計劃”人選；國家“萬人計劃”領軍人才、青年拔尖人才人選；“長江學者獎勵計劃”入選者；“百千萬人才工程”國家級人選，國家杰出青年基金獲得者；相當于上述層次的領軍人才。	80-120萬		符合政策的人才獎勵120平米左右住房一套；其他人才在校期間免費租住精裝修周轉房	理工科200-500萬； 人文社科80-100萬	10-30萬
省級領軍人才。主要包括：省科學技術重大貢獻獎獲得者；省特級專家；省“千人計劃”入選者；省“151人才工程”重點資助培養人員；相當于上述層次的領軍人才。	40萬-80萬		符合政策的人才獎勵120平米左右住房一套；其他人才在校期間免費租住精裝修周轉房	理工科100-300萬； 人文社科50-80萬	10-30萬
學科帶頭人	五年特聘教授，年薪30萬-60萬		符合政策的人才獎勵120平米左右住房一套	30萬起	10萬
學術帶頭人	20-40萬		符合政策的人才獎勵90平米左右住房一套	15-30萬	8萬

六、學術骨干引進待遇

學術骨干	3年首聘期內基本待遇	完成目標任務后的待遇
國內優秀 博士	校內聘7級崗，購房補貼每年6萬元，安家費5萬元；科研啟動費文科3-8萬元，理工科4-10萬元。	首聘期內完成相應聘期目標任務，購房補貼增加22萬元或42萬。
海外博士或在海外工作3年以上的博士		首聘期內完成相應聘期目標任務，購房補貼增加32萬元或52萬。

七、聯系方式

通訊地址：浙江省溫州市高教園區溫州大學人事處人才辦（郵編：325035）

聯系電話： 86-577-86595080 馮老師

電子郵箱：rcb@wzu.edu.cn

溫州大學網站：www.wzu.edu.cn